Để sử dụng toàn bộ tiện ích nâng cao của Hệ Thống Pháp Luật vui lòng lựa chọn và đăng ký gói cước.
Nếu bạn là thành viên. Vui lòng ĐĂNG NHẬP để tiếp tục.
ỦY BAN NHÂN DÂN | CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM |
Số: 251/QĐ-UBND | Quảng Trị, ngày 01 tháng 02 năm 2024 |
QUYẾT ĐỊNH
PHÊ DUYỆT DANH MỤC VỊ TRÍ VIỆC LÀM, BIÊN CHẾ VÀ TIÊU CHUẨN VỀ TRÌNH ĐỘ ĐÀO TẠO, BỒI DƯỠNG CỦA SỞ TÀI NGUYÊN VÀ MÔI TRƯỜNG
ỦY BAN NHÂN DÂN TỈNH QUẢNG TRỊ
Căn cứ Luật Tổ chức chính quyền địa phương ngày 19/6/2015; Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Tổ chức Chính phủ và Luật Tổ chức chính quyền địa phương ngày 22/11/2019;
Căn cứ Nghị định số 62/2020/NĐ-CP ngày 01/6/2020 của Chính phủ về vị trí việc làm và biên chế công chức;
Căn cứ Thông tư số 05/2023/TT-TTCP ngày 31/7/2023 của Bộ Tài nguyên và Môi trường hướng dẫn về vị trí việc làm công chức nghiệp vụ chuyên ngành tài nguyên và môi trường;
Căn cứ Thông tư số 12/2022/TT-BNV ngày 30/12/2022 của Bộ Nội vụ hướng dẫn về vị trí việc làm công chức lãnh đạo, quản lý; nghiệp vụ chuyên môn dùng chung; hỗ trợ, phục vụ trong cơ quan, tổ chức hành chính và vị trí việc làm chức danh nghề nghiệp chuyên môn dùng chung; ho trợ, phục vụ trong đơn vị sự nghiệp công lập;
Căn cứ Thông tư số 01/2023/TT-TTCP ngày 01/11/2023 của Thanh tra Chính phủ hướng dẫn về vị trí việc làm công chức nghiệp vụ chuyên ngành Thanh tra;
Căn cứ Quyết định số 07/2023/QĐ-UBND ngày 12/4/2023 của UBND tỉnh Quảng Trị ban hành chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của Sở Tài nguyên và Môi trường;
Căn cứ Quyết định số 23/2023/QĐ-UBND ngày 02/10/2023 của UBND tỉnh Quảng Trị ban hành Quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của Chi cục Bảo vệ môi trường, thuộc Sở Tài nguyên và Môi trường;
Theo đề nghị của Chánh Văn phòng UBND tỉnh và Giám đốc Sở Nội vụ tại Tờ trình số 63/TTr-SNV ngày 23/01/2024.
QUYẾT ĐỊNH:
Điều 1. Phê duyệt danh mục vị trí việc làm, biên chế và tiêu chuẩn về trình độ đào tạo, bồi dưỡng của Sở Tài nguyên và Môi trường tại Phụ lục kèm theo.
Điều 2. Sở Tài nguyên và Môi trường có trách nhiệm hoàn thiện các nội dung Đề án vị trí việc làm để làm cơ sở cho việc tuyển dụng, sử dụng và quản lý biên chế, gồm các nội dung sau:
1. Hoàn thiện bản mô tả công việc của từng vị trí việc làm theo đúng quy định Thông tư số 05/2023/TT-TTCP ngày 31/7/2023 của Bộ Tài nguyên và Môi trường, Thông tư số 12/2022/TT-BNV ngày 30/12/2022 của Bộ Nội vụ và Thông tư số 01/2023/TT-TTCP ngày 01/11/2023 của Thanh tra Chính phủ.
2. Thực hiện việc sử dụng, quản lý biên chế công chức, hợp đồng lao động theo vị trí việc làm đã được phê duyệt và phù hợp với số biên chế công chức, hợp đồng lao động được giao gắn với việc thực hiện tinh giản biên chế theo lộ trình được phê duyệt.
3. Trình UBND tỉnh điều chỉnh vị trí việc làm phù hợp với lộ trình tinh giản biên chế công chức từ năm 2024-2026 của Sở Tài nguyên và Môi trường đã được UBND tỉnh phê duyệt tại Quyết định số 721/QĐ-UBND ngày 13/4/2023 về việc phê duyệt lộ trình tinh giản biên chế công chức từ năm 2024-2026 thuộc khối chính quyền địa phương cấp tỉnh, cấp huyện trên địa bàn tỉnh Quảng Trị.
4. Đến hết năm 2026, Sở Tài nguyên và Môi trường vẫn giữ nguyên số biên chế được giao như năm 2024 (không được bổ sung biên chế công chức), phải thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy bên trong của Cơ quan Sở đảm bảo theo quy định tại Nghị định số 107/2020/NĐ-CP ngày 14/9/2020 của Chính phủ sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định số 24/2014/NĐ-CP ngày 04/4/2014 của Chính phủ quy định tổ chức các cơ quan chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương.
Điều 3. Quyết định này có hiệu lực kể từ ngày ký ban hành.
Chánh Văn phòng UBND tỉnh; Giám đốc Sở Nội vụ; Giám đốc Sở Tài nguyên và Môi trường; Thủ trưởng các cơ quan, đơn vị liên quan chịu trách nhiệm thi hành Quyết định này./.
| TM. ỦY BAN NHÂN DÂN |
PHỤ LỤC
DANH MỤC VỊ TRÍ VIỆC LÀM, BIÊN CHẾ VÀ TIÊU CHUẨN VỀ TRÌNH ĐỘ ĐÀO TẠO, BỒI DƯỠNG CỦA SỞ TÀI NGUYÊN VÀ MÔI TRƯỜNG
(Kèm theo Quyết định số 251/QĐ-UBND ngày 01 tháng 02 năm 2024 của UBND tỉnh Quảng Trị)
TT | Tên vị trí việc làm | Ngạch công chức | Biên chế công chức | Hợp đồng theo NĐ 111/2022/NĐ- CP | Số lượng vị trí việc làm | Tiêu chuẩn về trình độ đào tạo, bồi dưỡng | ||||||||
Tổng số | Vị trí việc làm lãnh đạo, quản lý | Vị trí việc làm nghiệp vụ chuyên ngành | Vị trí việc làm nghiệp vụ chuyên môn dùng chung | Vị trí việc làm hỗ trợ, phục vụ | Trình độ chuyên môn, nghiệp vụ | Lý luận chính trị | Ngoại ngữ (**) | Chứng chỉ khác | ||||||
Trình độ đào tạo | Nhóm ngành, ngành đào tạo (*) | |||||||||||||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 |
TỔNG CỘNG |
| 47 | 3 | 52 | 15 | 11 | 23 | 3 |
|
|
|
|
| |
I | Lãnh đạo Sở |
| 4 | 0 | 2 | 2 | 0 | 0 | 0 |
|
|
|
|
|
1 | Giám đốc | Chuyên viên chính trở lên | 1 |
| 1 | 1 |
|
|
| Đại học trở lên | Nhóm ngành, ngành đào tạo phù hợp với ngành, lĩnh vực công tác | Bằng cao cấp lý luận chính trị hoặc Cử nhân chính trị hoặc Giấy xác nhận tương đương trình độ cao cấp lý luận chính trị của cơ quan có thẩm quyền | Sử dụng được ngoại ngữ ở trình độ tương đương bậc 3 trở lên | Chứng chỉ bồi dưỡng lãnh đạo, quản lý cấp Sở và tương đương |
2 | Phó Giám đốc | Chuyên viên chính trở lên | 3 |
| 1 | 1 |
|
|
| Đại học trở lên | Nhóm ngành, ngành đào tạo phù hợp với ngành, lĩnh vực công tác | Bằng cao cấp lý luận chính trị hoặc Cử nhân chính trị hoặc Giấy xác nhận tương đương trình độ cao cấp lý luận chính trị của cơ quan có thẩm quyền | Sử dụng được ngoại ngữ ở trình độ tương đương bậc 3 trở lên | Chứng chỉ bồi dưỡng lãnh đạo, quản lý cấp Sở và tương đương |
II | Phòng Quản lý đất đai |
| 6 | 0 | 3 | 2 | 1 | 0 | 0 |
|
|
|
|
|
1 | Trưởng phòng | Chuyên viên hoặc chuyên viên chính | 1 |
| 1 | 1 |
|
|
| Đại học trở lên | Nhóm ngành, ngành đào tạo phù hợp với ngành, lĩnh vực công tác | Trung cấp trở lên | Sử dụng được ngoại ngữ ở trình độ tương đương bậc 3 (CVC), bậc 2 (CV) | Chứng chỉ bồi dưỡng lãnh đạo, quản lý cấp phòng và tương đương trở lên |
2 | Phó Trưởng phòng | Chuyên viên hoặc chuyên viên chính | 1 |
| 1 | 1 |
|
|
| Đại học trở lên | Nhóm ngành, ngành đào tạo phù hợp với ngành, lĩnh vực công tác | Trung cấp trở lên | Sử dụng được ngoại ngữ ở trình độ tương đương bậc 3 (CVC), bậc 2 (CV) | Chứng chỉ bồi dưỡng lãnh đạo, quản lý cấp phòng và tương đương trở lên |
3 | Chuyên viên về quản lý đất đai | Chuyên viên trở lên | 4 |
| 1 |
| 1 |
|
| Đại học trở lên | Ngành: Quản lý tài nguyên và môi trường; Quản lý đất đai; Khoa học đất; Bản đồ học; Địa lý tự nhiên và nhóm ngành, ngành đào tạo phù hợp với lĩnh vực công tác |
| Sử dụng được ngoại ngữ ở trình độ tương đương bậc 2 trở lên |
|
III | Phòng Đo đạc, bản đồ và Viễn thám |
| 5 | 0 | 5 | 2 | 3 | 0 | 0 |
|
|
|
|
|
1 | Trưởng phòng | Chuyên viên hoặc chuyên viên chính | 1 |
| 1 | 1 |
|
|
| Đại học trở lên | Nhóm ngành, ngành đào tạo phù hợp với ngành, lĩnh vực công tác | Trung cấp trở lên | Sử dụng được ngoại ngữ ở trình độ tương đương bậc 3 (CVC), bậc 2 (CV) | Chứng chỉ bồi dưỡng lãnh đạo, quản lý cấp phòng và tương đương trở lên |
2 | Phó Trưởng phòng | Chuyên viên hoặc chuyên viên chính | 1 |
| 1 | 1 |
|
|
| Đại học trở lên | Nhóm ngành, ngành đào tạo phù hợp với ngành, lĩnh vực công tác | Trung cấp trở lên | Sử dụng được ngoại ngữ ở trình độ tương đương bậc 3 (CVC), bậc 2 (CV) | Chứng chỉ bồi dưỡng lãnh đạo, quản lý cấp phòng và tương đương trở lên |
3 | Chuyên viên về đo đạc và bản đồ | Chuyên viên trở lên | 1 |
| 1 |
| 1 |
|
| Đại học trở lên | Ngành: Quản lý tài nguyên và môi trường; Quản lý đất đai; Khoa học đất; Bản đồ học; Địa lý tự nhiên; Kỹ thuật trắc địa - bản đồ và nhóm ngành, ngành đào tạo phù hợp với lĩnh vực công tác |
| Sử dụng được ngoại ngữ ở trình độ tương đương bậc 2 trở lên |
|
4 | Chuyên viên về viễn thám | Chuyên viên trở lên | 1 |
| 1 |
| 1 |
|
| Đại học trở lên | Ngành: Quản lý tài nguyên và môi trường; Quản lý đất đai; Khoa học đất; Bản đồ học; Địa lý tự nhiên; Kỹ thuật trắc địa - bản đồ và nhóm ngành, ngành đào tạo phù hợp với lĩnh vực công tác |
| Sử dụng được ngoại ngữ ở trình độ tương đương bậc 2 trở lên |
|
5 | Chuyên viên về quản lý đất đai | Chuyên viên trở lên | 1 |
| 1 |
| 1 |
|
| Đại học trở lên | Ngành: Quản lý tài nguyên và môi trường; Quản lý đất đai; Khoa học đất; Bản đồ học; Địa lý tự nhiên và nhóm ngành, ngành đào tạo phù hợp với lĩnh vực công tác |
| Sử dụng được ngoại ngữ ở trình độ tương đương bậc 2 trở lên |
|
IV | Phòng Khoáng sản và Nước |
| 4 | 0 | 2 | 1 | 1 | 0 | 0 |
|
|
|
|
|
1 | Trưởng phòng | Chuyên viên hoặc chuyên viên chính | 1 |
| 1 | 1 |
|
|
| Đại học trở lên | Nhóm ngành, ngành đào tạo phù hợp với ngành, lĩnh vực công tác | Trung cấp trở lên | Sử dụng được ngoại ngữ ở trình độ tương đương bậc 3 (CVC), bậc 2 (CV) | Chứng chỉ bồi dưỡng lãnh đạo, quản lý cấp phòng và tương đương trở lên |
2 | Chuyên viên về khoáng sản | Chuyên viên trở lên | 3 |
| 1 |
| 1 |
|
| Đại học trở lên | Ngành: Quản lý tài nguyên và môi trường; Khoa học môi trường; Địa lý tự nhiên; Địa lý học; Địa chất học; Thủy văn học; Kỹ thuật địa chất; Kỹ thuật địa vật lý; Kỹ thuật mỏ và nhóm ngành, ngành đào tạo phù hợp với lĩnh vực công tác |
| Sử dụng được ngoại ngữ ở trình độ tương đương bậc 2 trở lên |
|
V | Phòng Biển, Hải đảo và Khí tượng thủy văn |
| 5 | 0 | 6 | 2 | 4 | 0 | 0 |
|
|
|
|
|
1 | Trưởng phòng | Chuyên viên hoặc chuyên viên chính | 1 |
| 1 | 1 |
|
|
| Đại học trở lên | Nhóm ngành, ngành đào tạo phù hợp với ngành, lĩnh vực công tác | Trung cấp trở lên | Sử dụng được ngoại ngữ ở trình độ tương đương bậc 3 (CVC), bậc 2 (CV) | Chứng chỉ bồi dưỡng lãnh đạo, quản lý cấp phòng và tương đương trở lên |
2 | Phó trưởng phòng | Chuyên viên hoặc chuyên viên chính | 1 |
| 1 | 1 |
|
|
| Đại học trở lên | Nhóm ngành, ngành đào tạo phù hợp với ngành, lĩnh vực công tác | Trung cấp trở lên | Sử dụng được ngoại ngữ ở trình độ tương đương bậc 3 (CVC), bậc 2 (CV) | Chứng chỉ bồi dưỡng lãnh đạo, quản lý cấp phòng và tương đương trở lên |
3 | Chuyên viên quản lý tổng hợp về biển đảo | Chuyên viên trở lên | 1 |
| 1 |
| 1 |
|
| Đại học trở lên | Ngành: Quản lý tài nguyên và môi trường; Khoa học môi trường; Địa lý tự nhiên; Địa lý học; Hải dương học và nhóm ngành, ngành đào tạo phù hợp với lĩnh vực công tác |
| Sử dụng được ngoại ngữ ở trình độ tương đương bậc 2 trở lên |
|
4 | Chuyên viên về biến đổi khí hậu | Chuyên viên trở lên | 1 |
| 1 |
| 1 |
|
| Đại học trở lên | Ngành: Quản lý tài nguyên và môi trường; Khoa học môi trường; Địa lý tự nhiên; Địa lý học; Khí tượng và Khí hậu học; Thủy văn học và nhóm ngành, ngành đào tạo phù hợp với lĩnh vực công tác |
| Sử dụng được ngoại ngữ ở trình độ tương đương bậc 2 trở lên |
|
5 | Chuyên viên về khí tượng thủy văn | Chuyên viên trở lên | 1 |
| 1 |
| 1 |
|
| Đại học trở lên | Ngành: Quản lý tài nguyên và môi trường; Khoa học môi trường; Địa lý tự nhiên; Địa lý học; Khí tượng và Khí hậu học; Thủy văn học và nhóm ngành, ngành đào tạo phù hợp với lĩnh vực công tác |
| Sử dụng được ngoại ngữ ở trình độ tương đương bậc 2 trở lên |
|
6 | Chuyên viên về tài nguyên nước |
| kiêm nhiệm |
| 1 |
| 1 |
|
|
|
|
|
|
|
VI | Văn phòng Sở |
| 8 | 3 | 18 | 2 | 0 | 13 | 3 |
|
|
|
|
|
1 | Chánh Văn phòng | Chuyên viên hoặc chuyên viên chính | 1 |
| 1 | 1 |
|
|
| Đại học trở lên | Nhóm ngành, ngành đào tạo phù hợp với ngành, lĩnh vực công tác | Trung cấp trở lên | Sử dụng được ngoại ngữ ở trình độ tương đương bậc 3 (CVC), bậc 2 (CV) | Chứng chỉ bồi dưỡng lãnh đạo, quản lý cấp phòng và tương đương trở lên |
2 | Phó Chánh Văn phòng | Chuyên viên hoặc chuyên viên chính | 2 |
| 1 | 1 |
|
|
| Đại học trở lên | Nhóm ngành, ngành đào tạo phù hợp với ngành, lĩnh vực công tác | Trung cấp trở lên | Sử dụng được ngoại ngữ ở trình độ tương đương bậc 3 (CVC), bậc 2 (CV) | Chứng chỉ bồi dưỡng lãnh đạo, quản lý cấp phòng và tương đương trở lên |
3 | Kế toán trưởng | Kế toán viên | 1 |
| 1 |
|
| 1 |
| Đại học trở lên | - Nhóm ngành: Kế toán - Kiểm toán - Ngành: Tài chính - Ngân hàng |
| Sử dụng được ngoại ngữ ở trình độ tương đương bậc 2 | Đối với ngành Tài chính - Ngân hàng, phải có chứng chỉ nghiệp vụ kế toán. |
4 | Kế toán viên | Kế toán viên | 1 |
| 1 |
|
| 1 |
| Đại học trở lên | - Nhóm ngành: Kế toán - Kiểm toán - Ngành: Tài chính - Ngân hàng |
| Sử dụng được ngoại ngữ ở trình độ tương đương bậc 2 | Đối với ngành Tài chính - Ngân hàng, phải có chứng chỉ nghiệp vụ kế toán. |
5 | Chuyên viên về tài chính |
| kiêm nhiệm |
| 1 |
|
| 1 |
|
|
|
|
|
|
6 | Chuyên viên về kế hoạch và đầu tư |
| kiêm nhiệm |
| 1 |
|
| 1 |
|
|
|
|
|
|
7 | Chuyên viên về tổng hợp | Chuyên viên trở lên | 1 |
| 1 |
|
| 1 |
| Đại học trở lên | - Nhóm ngành: Luật, Kinh tế học, Kế toán - Kiểm toán, Khoa học chính trị, Quản trị - Quản lý - Các ngành: Quản trị kinh doanh, Tài chính - Ngân hàng, Xã hội học và nhóm ngành, ngành đào tạo phù hợp với lĩnh vực công tác |
| Sử dụng được ngoại ngữ ở trình độ tương đương bậc 2 trở lên |
|
8 | Chuyên viên về quản trị công sở | Chuyên viên trở lên | 1 |
| 1 |
|
| 1 |
| Đại học trở lên | - Nhóm ngành: Luật, Kinh tế học, Kế toán - Kiểm toán, Khoa học chính trị, Quản trị - Quản lý - Các ngành: Quản trị kinh doanh, Tài chính - Ngân hàng, Xã hội học và nhóm ngành, ngành đào tạo phù hợp với lĩnh vực công tác |
| Sử dụng được ngoại ngữ ở trình độ tương đương bậc 2 trở lên |
|
9 | Chuyên viên về cải cách hành chính |
| kiêm nhiệm |
| 1 |
|
| 1 |
|
|
|
|
|
|
10 | Chuyên viên về hành chính - văn phòng |
| kiêm nhiệm |
| 1 |
|
| 1 |
|
|
|
|
|
|
11 | Chuyên viên về công nghệ thông tin |
| kiêm nhiệm |
| 1 |
|
| 1 |
|
|
|
|
|
|
12 | Chuyên viên về truyền thông |
| kiêm nhiệm |
| 1 |
|
| 1 |
|
|
|
|
|
|
13 | Văn thư viên | Văn thư viên | 1 |
| 1 |
|
| 1 |
| Đại học trở lên | Ngành: Lưu trữ học, các ngành khác. |
| Sử dụng được ngoại ngữ ở trình độ tương đương bậc 2 | Trường hợp tốt nghiệp các ngành khác phải có chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ văn thư do cơ sở đào tạo có thẩm quyền cấp hoặc có bằng tốt nghiệp Cao đẳng, Trung cấp ngành hoặc chuyên ngành Văn thư hành chính, Văn thư - Lưu trữ, Lưu trữ. |
14 | Cán sự về lưu trữ |
| kiêm nhiệm |
| 1 |
|
| 1 |
|
|
|
|
|
|
15 | Nhân viên kỹ thuật |
| kiêm nhiệm |
| 1 |
|
|
| 1 |
|
|
|
|
|
16 | Nhân viên Lái xe |
|
| 2 | 1 |
|
|
| 1 |
| Có giấy phép lái xe ô tô do cơ quan có thẩm quyền cấp theo quy định hiện hành |
|
|
|
17 | Nhân viên Phục vụ |
|
| 1 | 1 |
|
|
| 1 | Tốt nghiệp THPT trở lên |
|
|
|
|
18 | Nhân viên Thủ quỹ |
| kiêm nhiệm |
| 1 |
|
| 1 |
|
|
|
|
|
|
VII | Thanh tra Sở |
| 5 | 0 | 7 | 2 | 0 | 5 | 0 |
|
|
|
|
|
1 | Chánh Thanh tra | Thanh tra viên hoặc Thanh tra viên chính | 1 |
| 1 | 1 |
|
|
| Đại học trở lên | Nhóm ngành, ngành đào tạo phù hợp với ngành, lĩnh vực công tác | Trung cấp trở lên | Sử dụng được ngoại ngữ ở trình độ tương đương bậc 3 (TTVC), bậc 2 (TTV) | Chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ Thanh tra viên chính (đối với TTVC) hoặc Thanh tra viên (đối với TTV); Chứng chỉ bồi dưỡng lãnh đạo, quản lý cấp phòng và tương đương trở lên |
2 | Phó Chánh Thanh tra | Thanh tra viên hoặc Thanh tra viên chính | 1 |
| 1 | 1 |
|
|
| Đại học trở lên | Nhóm ngành, ngành đào tạo phù hợp với ngành, lĩnh vực công tác | Trung cấp trở lên | Sử dụng được ngoại ngữ ở trình độ tương đương bậc 3 (TTVC), bậc 2 (TTV) | Chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ Thanh tra viên chính (đối với TTVC) hoặc Thanh tra viên (đối với TTV); Chứng chỉ bồi dưỡng lãnh đạo, quản lý cấp phòng và tương đương trở lên |
3 | Thanh tra viên hoặc Chuyên viên về công tác thanh tra | Thanh tra viên trở lên hoặc chuyên viên trở lên | 2 |
| 1 |
|
| 1 |
| Đại học trở lên | Nhóm ngành, ngành đào tạo phù hợp với lĩnh vực công tác |
| Sử dụng được ngoại ngữ ở trình độ tương đương bậc 2 trở lên | Chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ thanh tra viên (đối với ngạch Thanh tra viên) trở lên |
4 | Thanh tra viên hoặc Chuyên viên về tiếp công dân và xử lý đơn | Thanh tra viên trở lên hoặc chuyên viên trở lên | 1 |
| 1 |
|
| 1 |
| Đại học trở lên | Nhóm ngành, ngành đào tạo phù hợp với lĩnh vực công tác |
| Sử dụng được ngoại ngữ ở trình độ tương đương bậc 2 trở lên | Chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ thanh tra viên (đối với ngạch Thanh tra viên) trở lên |
5 | Thanh tra viên hoặc Chuyên viên về giải quyết khiếu nại, tố cáo |
| kiêm nhiệm |
| 1 |
|
| 1 |
|
|
|
|
|
|
6 | Thanh tra viên hoặc Chuyên viên về phòng, chống tham nhũng, tiêu cực |
| kiêm nhiệm |
| 1 |
|
| 1 |
|
|
|
|
|
|
7 | Chuyên viên về pháp chế |
| kiêm nhiệm |
| 1 |
|
| 1 |
|
|
|
|
|
|
VIII | Chi cục Bảo vệ môi trường |
| 10 | 0 | 9 | 2 | 2 | 5 | 0 |
|
|
|
|
|
1 | Chi cục trưởng | Chuyên viên hoặc chuyên viên chính | 1 |
| 1 | 1 |
|
|
| Đại học trở lên | Nhóm ngành, ngành đào tạo phù hợp với ngành, lĩnh vực công tác | Trung cấp trở lên | Sử dụng được ngoại ngữ ở trình độ tương đương bậc 3 (CVC), bậc 2 (CV) | Chứng chỉ bồi dưỡng lãnh đạo, quản lý cấp phòng và tương đương trở lên |
2 | Phó Chi cục trưởng | Chuyên viên hoặc chuyên viên chính | 2 |
| 1 | 1 |
|
|
| Đại học trở lên | Nhóm ngành, ngành đào tạo phù hợp với ngành, lĩnh vực công tác | Trung cấp trở lên | Sử dụng được ngoại ngữ ở trình độ tương đương bậc 3 (CVC), bậc 2 (CV) | Chứng chỉ bồi dưỡng lãnh đạo, quản lý cấp phòng và tương đương trở lên |
3 | Kế toán viên | Kế toán viên | 1 |
| 1 |
|
| 1 |
| Đại học trở lên | - Nhóm ngành: Kế toán - Kiểm toán - Ngành: Tài chính - Ngân hàng |
| Sử dụng được ngoại ngữ ở trình độ tương đương bậc 2 | Đối với ngành Tài chính - Ngân hàng, phải có chứng chỉ nghiệp vụ kế toán. |
4 | Chuyên viên về hành chính - văn phòng |
| kiêm nhiệm |
| 1 |
|
| 1 |
|
|
|
|
|
|
5 | Chuyên viên về quản trị công sở |
| kiêm nhiệm |
| 1 |
|
| 1 |
|
|
|
|
|
|
6 | Chuyên viên về tổng hợp |
| kiêm nhiệm |
| 1 |
|
| 1 |
|
|
|
|
|
|
7 | Văn thư viên |
| kiêm nhiệm |
|
|
|
| 1 |
|
|
|
|
| Trường hợp tốt nghiệp các ngành khác phải có chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ văn thư do cơ sở đào tạo có thẩm quyền cấp hoặc có bằng tốt nghiệp Cao đẳng, Trung cấp ngành hoặc chuyên ngành Văn thư hành chính, Văn thư - Lưu trữ, Lưu trữ. |
8 | Chuyên viên về môi trường | Chuyên viên trở lên | 5 |
| 1 |
| 1 |
|
| Đại học trở lên | Ngành: Quản lý tài nguyên và môi trường; Khoa học môi trường; Công nghệ kỹ thuật môi trường; Kỹ thuật môi trường và nhóm ngành, ngành đào tạo phù hợp với lĩnh vực công tác |
| Sử dụng được ngoại ngữ ở trình độ tương đương bậc 2 trở lên |
|
9 | Chuyên viên về bảo tồn thiên nhiên và đa dạng sinh học | Chuyên viên trở lên | 1 |
| 1 |
| 1 |
|
| Đại học trở lên | Ngành: Quản lý tài nguyên và môi trường; Khoa học môi trường; Công nghệ kỹ thuật môi trường; Kỹ thuật môi trường; Sinh học; Công nghệ sinh học; Kỹ thuật sinh học và nhóm ngành, ngành đào tạo phù hợp với lĩnh vực công tác |
| Sử dụng được ngoại ngữ ở trình độ tương đương bậc 2 trở lên |
|
Ghi chú:
- (*) Nhóm ngành, ngành đào tạo: Theo quy định tại Thông tư số 09/2022/TT-BGDĐT ngày 06/6/2022 của Bộ Giáo dục và Đào tạo quy định Danh mục thống kê ngành đào tạo của giáo dục đại học; Đối với các ngành đào tạo trước đây không được quy định tại Thông tư nêu trên nhưng có Chương trình đào tạo phù hợp với ngành đào tạo tại các Thông tư hoặc có văn bản đổi tên ngành đào tạo của cơ sở đào tạo thì được xem là tương đương.
- (**) Ngoại ngữ: Theo Thông tư 01/2014/TT-BGDĐT ngày 24/01/2014 của Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành khung năng lực ngoại ngữ 6 bậc dùng cho Việt Nam; “Sử dụng được ngoại ngữ ở trình độ bậc 3 trở lên” được xác định là: Bậc 3 (chuyên viên chính), bậc 4 (chuyên viên cao cấp); "Sử dụng được ngoại ngữ ở trình độ bậc 2 trở lên" được xác định là: Bậc 2 (chuyên viên), bậc 3 (chuyên viên chính)".
- Đối với vị trí việc làm Văn thư viên: Trường hợp đang giữ ngạch Văn thư viên trung cấp thì tiếp tục giữ ngạch, nếu đủ điều kiện thì có thể thi nâng ngạch lên ngạch Văn thư viên.
- Đối với vị trí việc làm lãnh đạo, quản lý: Ngoài tiêu chuẩn về trình độ, đào tạo tại Phụ lục nêu trên phải đáp ứng các điều kiện, tiêu chuẩn theo quy định của Đảng, Nhà nước về công tác cán bộ.
- Đối với ngạch công chức "Chuyên viên trở lên" được xác định là: Chuyên viên hoặc Chuyên viên chính, ngạch công chức "Thanh tra viên trở lên" được xác định là: Thanh tra viên hoặc Thanh tra viên chính.
- Chuyên viên có quy hoạch chức danh lãnh đạo, quản lý được tham gia thi nâng ngạch và bổ nhiệm vào ngạch cao hơn theo chỉ tiêu của cấp có thẩm quyền giao.
- Đối với Quản lý nhà nước: Có chứng chỉ bồi dưỡng kiến thức, kỹ năng quản lý nhà nước đối với ngạch công chức tương ứng (thực hiện sau khi được tuyển dụng).
- Đối với tiêu chuẩn về trình độ đào tạo, bồi dưỡng về Tin học: Đối với các vị trí việc làm có ngạch chuyên viên trở lên yêu cầu có kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin cơ bản.
- Đối với những trường hợp mới tiếp nhận vào công chức hoặc bổ nhiệm nguồn từ nơi khác thì chưa bắt buộc đảm bảo ngay yêu cầu ngạch công chức của vị trí việc làm được quy định tại Quyết định này; tuy nhiên, phải đảm bảo ngạch tương ứng.
- Đối với công chức hiện đang giữ ngạch công chức cao hơn so với ngạch công chức theo yêu cầu của vị trí việc làm quy định tại Quyết định này thì được bảo lưu cho đến khi có hướng dẫn mới về chế độ tiền lương theo quy định.
- 1Quyết định 08/2024/QĐ-UBND về quản lý tổ chức bộ máy, vị trí việc làm, biên chế, số lượng người làm việc, số lượng lao động hợp đồng và cán bộ, công chức, viên chức, người giữ chức danh, chức vụ và kiểm soát viên tại doanh nghiệp nhà nước thuộc phạm vi quản lý của Ủy ban nhân dân tỉnh Gia Lai
- 2Quyết định 471/QĐ-UBND năm 2024 phê duyệt danh mục vị trí việc làm, biên chế và tiêu chuẩn về trình độ đào tạo, bồi dưỡng của cơ quan Sở Nông nghiệp và Phát triển nông thôn tỉnh Quảng Trị
- 3Quyết định 408/QĐ-UBND năm 2024 phê duyệt danh mục vị trí việc làm, biên chế và tiêu chuẩn về trình độ đào tạo, bồi dưỡng của khối chính quyền địa phương huyện Đakrông, tỉnh Quảng Trị
- 4Quyết định 277/QĐ-UBND năm 2024 phê duyệt Đề án vị trí việc làm của Sở Tài nguyên và Môi trường tỉnh Quảng Ngãi
- 5Quyết định 715/QĐ-UBND năm 2024 phê duyệt Danh mục vị trí việc làm, Bản mô tả công việc và Khung năng lực từng vị trí việc làm của Sở Tài nguyên và Môi trường tỉnh Nam Định
- 6Quyết định 985/QĐ-UBND năm 2024 phê duyệt Danh mục vị trí việc làm, Bản mô tả công việc và Khung năng lực từng vị trí việc làm của Trung tâm Thông tin, dữ liệu và Phát triển quỹ đất, trực thuộc Sở Tài nguyên và Môi trường tỉnh Nam Định
- 1Thông tư 01/2014/TT-BGDĐT Khung năng lực ngoại ngữ 6 bậc dùng cho Việt Nam do Bộ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành
- 2Luật tổ chức chính quyền địa phương 2015
- 3Nghị định 107/2020/NĐ-CP sửa đổi Nghị định 24/2014/NĐ-CP quy định về tổ chức các cơ quan chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân tỉnh, thành phố trực thuộc trung ương
- 4Luật Tổ chức chính phủ và Luật Tổ chức chính quyền địa phương sửa đổi 2019
- 5Nghị định 62/2020/NĐ-CP về vị trí việc làm và biên chế công chức
- 6Nghị định 111/2022/NĐ-CP về hợp đồng đối với một số loại công việc trong cơ quan hành chính và đơn vị sự nghiệp công lập
- 7Thông tư 09/2022/TT-BGDĐT quy định về Danh mục thống kê ngành đào tạo của giáo dục đại học do Bộ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành
- 8Thông tư 12/2022/TT-BNV hướng dẫn về vị trí việc làm công chức lãnh đạo, quản lý; nghiệp vụ chuyên môn dùng chung; hỗ trợ, phục vụ trong cơ quan, tổ chức hành chính và vị trí việc làm chức danh nghề nghiệp chuyên môn dùng chung; hỗ trợ, phục vụ trong đơn vị sự nghiệp công lập do Bộ trưởng Bộ Nội vụ ban hành
- 9Quyết định 07/2023/QĐ-UBND quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của Sở Tài nguyên và Môi trường Quảng Trị
- 10Quyết định 721/QĐ-UBND năm 2023 phê duyệt lộ trình tinh giản biên chế công chức từ năm 2024-2026 thuộc khối chính quyền địa phương cấp tỉnh, cấp huyện trên địa bàn tỉnh Quảng Trị
- 11Thông tư 05/2023/TT-BTNMT hướng dẫn về vị trí việc làm công chức nghiệp vụ chuyên ngành tài nguyên và môi trường do Bộ trưởng Bộ Tài nguyên và Môi trường ban hành
- 12Quyết định 23/2023/QĐ-UBND về Quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của Chi cục Bảo vệ môi trường thuộc Sở Tài nguyên và Môi trường tỉnh Quảng Trị
- 13Thông tư 01/2023/TT-TTCP hướng dẫn về vị trí việc làm công chức nghiệp vụ chuyên ngành Thanh tra do Tổng Thanh tra Chính phủ ban hành
- 14Quyết định 08/2024/QĐ-UBND về quản lý tổ chức bộ máy, vị trí việc làm, biên chế, số lượng người làm việc, số lượng lao động hợp đồng và cán bộ, công chức, viên chức, người giữ chức danh, chức vụ và kiểm soát viên tại doanh nghiệp nhà nước thuộc phạm vi quản lý của Ủy ban nhân dân tỉnh Gia Lai
- 15Quyết định 471/QĐ-UBND năm 2024 phê duyệt danh mục vị trí việc làm, biên chế và tiêu chuẩn về trình độ đào tạo, bồi dưỡng của cơ quan Sở Nông nghiệp và Phát triển nông thôn tỉnh Quảng Trị
- 16Quyết định 408/QĐ-UBND năm 2024 phê duyệt danh mục vị trí việc làm, biên chế và tiêu chuẩn về trình độ đào tạo, bồi dưỡng của khối chính quyền địa phương huyện Đakrông, tỉnh Quảng Trị
- 17Quyết định 277/QĐ-UBND năm 2024 phê duyệt Đề án vị trí việc làm của Sở Tài nguyên và Môi trường tỉnh Quảng Ngãi
- 18Quyết định 715/QĐ-UBND năm 2024 phê duyệt Danh mục vị trí việc làm, Bản mô tả công việc và Khung năng lực từng vị trí việc làm của Sở Tài nguyên và Môi trường tỉnh Nam Định
- 19Quyết định 985/QĐ-UBND năm 2024 phê duyệt Danh mục vị trí việc làm, Bản mô tả công việc và Khung năng lực từng vị trí việc làm của Trung tâm Thông tin, dữ liệu và Phát triển quỹ đất, trực thuộc Sở Tài nguyên và Môi trường tỉnh Nam Định
Quyết định 251/QĐ-UBND năm 2024 phê duyệt danh mục vị trí việc làm, biên chế và tiêu chuẩn về trình độ đào tạo, bồi dưỡng của Sở Tài nguyên và Môi trường tỉnh Quảng Trị
- Số hiệu: 251/QĐ-UBND
- Loại văn bản: Quyết định
- Ngày ban hành: 01/02/2024
- Nơi ban hành: Tỉnh Quảng Trị
- Người ký: Võ Văn Hưng
- Ngày công báo: Đang cập nhật
- Số công báo: Đang cập nhật
- Ngày hiệu lực: Kiểm tra
- Tình trạng hiệu lực: Kiểm tra