BỘ LAO ĐỘNG THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI | CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM |
Số: 1666/LĐTBXH-LĐVL | Hà Nội, ngày 17 tháng 05 năm 2007 |
Kính gửi: Bộ thương mại
Trả lời Công văn số 2673/TM-TCCB ngày 14/5/2007 của quý Bộ về nội dung ghi ở trích yếu, Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội có ý kiến như sau:
Trình tự giải quyết chính sách đối với lao động dôi dư khi thực hiện cổ phần hóa Chi nhánh Giao nhận kho vận ngoại thương Hải Phòng là chưa phù hợp với các quy định hiện hành. Để giải quyết tồn tại này, đề nghị Bộ Thương mại chỉ đạo các đơn vị chức năng giải quyết chế độ cho người lao động theo nguyên tắc đảm bảo quyền lợi của người lao động trên cơ sở thỏa thuận với người lao động.
Trường hợp người lao động dôi dư có nguyện vọng tiếp tục làm việc tại Công ty cổ phần, phù hợp với nhu cầu của Công ty cổ phần thì thực hiện tuyển dụng lại theo quy định của pháp luật về tuyển dụng lao động và các quy định tại Điều 5 Nghị định số 41/2002/NĐ-CP ngày 11/4/2002 của Chính phủ về chính sách đối với người lao động dôi dư do sắp xếp lại doanh nghiệp nhà nước đã được sửa đổi, bổ sung tại Nghị định số 155/2004/NĐ-CP ngày 10/8/2004 của Chính phủ.
Trên đây là ý kiến của Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội, đề nghị quý Bộ hướng dẫn thực hiện.
Nơi nhận: | TL. BỘ TRƯỞNG |
- 1Công văn số 3755/LĐTBXH-LĐVL của Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội về việc giải quyết chính sách đối với người lao động dôi dư theo Nghị định số 41/2002/NĐ-CP
- 2Công văn số 3777/LĐTBXH-LĐVL của Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội về việc giải quyết chính sách đối với người lao động dôi dư theo Nghị định số 41/2002/NĐ-CP
- 3Công văn số 210/LĐTBXH-LĐVL của Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội về việc Thực hiện chính sách đối với người lao động dôi dư theo Nghị định số 41/2002/NĐ-CP tại Công ty Xi măng Hải Phòng
- 4Công văn số 1056/LĐTBXH-LĐVL của Bộ Lao động, thương binh và xã hội về việc tiếp tục thực hiện chính sách đối với người lao động dôi dư theo Nghị định số 41/2002/NĐ-CP.
- 5Công văn số 1057/LĐTBXH-LĐVL của Bộ Lao động, thương binh và xã hội về việc tiếp tục thực hiện chính sách đối với người lao động dôi dư theo Nghị định số 41/2002/NĐ-CP
- 6Công văn số 2026/LĐTBXH-LĐVL về thực hiện chính sách đối với người lao động dôi dư do Bộ Lao Động, Thương Binh và Xã Hội ban hành, để thực hiện chính sách đối với người lao động dôi dư theo Nghị định số 41/2002/NĐ-CP.
- 1Công văn số 3755/LĐTBXH-LĐVL của Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội về việc giải quyết chính sách đối với người lao động dôi dư theo Nghị định số 41/2002/NĐ-CP
- 2Công văn số 3777/LĐTBXH-LĐVL của Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội về việc giải quyết chính sách đối với người lao động dôi dư theo Nghị định số 41/2002/NĐ-CP
- 3Công văn số 210/LĐTBXH-LĐVL của Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội về việc Thực hiện chính sách đối với người lao động dôi dư theo Nghị định số 41/2002/NĐ-CP tại Công ty Xi măng Hải Phòng
- 4Công văn số 1056/LĐTBXH-LĐVL của Bộ Lao động, thương binh và xã hội về việc tiếp tục thực hiện chính sách đối với người lao động dôi dư theo Nghị định số 41/2002/NĐ-CP.
- 5Công văn số 1057/LĐTBXH-LĐVL của Bộ Lao động, thương binh và xã hội về việc tiếp tục thực hiện chính sách đối với người lao động dôi dư theo Nghị định số 41/2002/NĐ-CP
- 6Công văn số 2026/LĐTBXH-LĐVL về thực hiện chính sách đối với người lao động dôi dư do Bộ Lao Động, Thương Binh và Xã Hội ban hành, để thực hiện chính sách đối với người lao động dôi dư theo Nghị định số 41/2002/NĐ-CP.
- 7Nghị định 41/2002/NĐ-CP về chính sách đối với lao động dôi dư do sắp xếp lại doanh nghiệp nhà nước
- 8Nghị định 155/2004/NĐ-CP sửa đổi Nghị định 41/2002/NĐ-CP về chính sách đối với lao động dôi dư do sắp xếp lại doanh nghiệp nhà nước
Công văn số 1666/LĐTBXH-LĐVL về việc thực hiện chính sách đối với người lao động dôi dư theo Nghị định số 41/2002/NĐ-CP tại Chi nhánh Giao nhận kho vận ngoại thương Hải Phòng do Bộ Lao động, thương binh và xã hội ban hành
- Số hiệu: 1666/LĐTBXH-LĐVL
- Loại văn bản: Công văn
- Ngày ban hành: 17/05/2007
- Nơi ban hành: Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội
- Người ký: Nguyễn Đại Đồng
- Ngày công báo: Đang cập nhật
- Số công báo: Đang cập nhật
- Ngày hiệu lực: 17/05/2007
- Tình trạng hiệu lực: Còn hiệu lực