QUYẾT ĐỊNH

BAN HÀNH KẾ HOẠCH TRIỂN KHAI THỰC HIỆN ĐỀ ÁN “TUYÊN TUYỀN, PHỔ BIẾN PHÁP LUẬT CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG VÀ NGƯỜI SỬ DỤNG LAO ĐỘNG TRONG CÁC LOẠI HÌNH DOANH NGHIỆP TRÊN ĐỊA BÀN TỈNH ĐẾN NĂM 2021”

ỦY BAN NHÂN DÂN TỈNH KHÁNH HÒA

Căn cứ Luật Tổ chức chính quyền địa phương ngày 19 tháng 6 năm 2015;

Căn cứ Quyết định số 31/2009/QĐ-TTg ngày 24 tháng 02 năm 2009 của Thủ tướng Chính phủ về việc phê duyệt Đề án tuyên tuyền, phổ biến pháp luật cho người lao động và người sử dụng lao động trong các loại hình doanh nghiệp;

Căn cứ Quyết định số 705/QĐ-TTg ngày 25 tháng 5 năm 2017 của Thủ tướng Chính phủ ban hành Chương trình phổ biến, giáo dục pháp luật giai đoạn 2017-2021;

Theo hướng dẫn của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội tại Công văn số 2291/LĐTBXH-PC ngày 09 tháng 6 năm 2017 về việc tiếp tục triển khai thực hiện Đề án 31 đến năm 2021;

Xét đề nghị của Giám đốc Sở Lao động - Thương binh và Xã hội Khánh Hòa tại Tờ trình số 472/TTr-SLĐTBXH ngày 22 tháng 12 năm 2017,

QUYẾT ĐỊNH:

Điều 1. Ban hành kèm theo Quyết định này Kế hoạch triển khai thực hiện Đề án “Tuyên tuyền, phổ biến pháp luật cho người lao động và người sử dụng lao động trong các loại hình doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh đến năm 2021”.

Điều 2. Quyết định này có hiệu lực thi hành kể từ ngày ký.

Điều 3. Chánh Văn phòng Ủy ban nhân dân tỉnh; Giám đốc các Sở: Lao động - Thương binh và Xã hội, Tư pháp, Tài Chính; Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh; Trưởng đại diện - Văn phòng Đại diện Phòng Thương mại và Công nghiệp Việt Nam tại Khánh Hòa; Chủ tịch Liên minh Hợp tác xã tỉnh; Giám đốc Đài Phát thanh và Truyền hình Khánh Hòa; Tổng biên tập Báo Khánh Hòa và Thủ trưởng các cơ quan liên quan chịu trách nhiệm thi hành Quyết định này./.

KẾ HOẠCH

TRIỂN KHAI THỰC HIỆN ĐỀ ÁN “TUYÊN TUYỀN, PHỔ BIẾN PHÁP LUẬT CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG VÀ NGƯỜI SỬ DỤNG LAO ĐỘNG TRONG CÁC LOẠI HÌNH DOANH NGHIỆP TRÊN ĐỊA BÀN TỈNH ĐẾN NĂM 2021”
(Ban hành kèm theo Quyết định số 293/QĐ-UBND ngày 25 tháng 01 năm 2018 của Ủy ban nhân dân tỉnh Khánh Hòa)

Thực hiện Quyết định số 705/QĐ-TTg ngày 25 tháng 5 năm 2017 của Thủ tướng Chính phủ ban hành Chương trình phổ biến, giáo dục pháp luật giai đoạn 2017-2021.

Để tiếp tục triển khai thực hiện Đề án “Tuyên tuyền, phổ biến pháp luật cho người lao động và người sử dụng lao động trong các loại hình doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh đến năm 2021”, Ủy ban nhân dân tỉnh Khánh Hòa ban hành Kế hoạch thực hiện với những nội dung sau:

I. Mục tiêu, yêu cầu

1. Mục tiêu

a) Mục tiêu chung

Xây dựng và hoàn thiện Nhà nước pháp quyền xã hội chủ nghĩa của nhân dân, do nhân dân và vì nhân dân; nâng cao nhận thức, tạo sự chuyển biến mạnh mẽ về ý thức chấp hành pháp luật nói chung, pháp luật lao động nói riêng đối với người sử dụng lao động và người lao động; xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ trong doanh nghiệp; góp phần thúc đẩy sản xuất phát triển, ổn định xã hội.

b) Mục tiêu cụ thể

Phấn đấu đến hết năm 2021, tỉnh Khánh Hòa đạt 95% người sử dụng lao động được tuyên truyền, phổ biến pháp luật lao động và các quy định pháp luật có liên quan tới hoạt động của doanh nghiệp và 80% người lao động được tuyên truyền, phổ biến pháp luật về lao động, việc làm, an toàn lao động, bảo hiểm xã hội, công đoàn và các quy định pháp luật khác có liên quan tới quyền và nghĩa vụ của người sử dụng lao động và người lao động.

2. Yêu cầu

- Hình thức, nội dung tuyên truyền, phổ biến phù hợp với từng đối tượng, loại hình doanh nghiệp và gắn với yêu cầu nhiệm vụ chung của địa phương.

- Nâng cao vai trò, trách nhiệm của các cơ quan quản lý nhà nước trên địa bàn tỉnh trong việc tuyên truyền, phổ biến pháp luật cho người sử dụng lao động và người lao động trong các loại hình doanh nghiệp, các hợp tác xã hoạt động theo mô hình doanh nghiệp.

- Phát huy vai trò chủ động của các doanh nghiệp trong việc phối hợp với các cơ quan chức năng, các đoàn thể địa phương để tổ chức tuyên truyền, phổ biến pháp luật lao động cho người sử dụng lao động và người lao động.

II. Nội dung, hình thức hoạt động

1. Nội dung tuyên truyền, phổ biến pháp luật

Tập trung tuyên truyền, phổ biến các quy định của pháp luật về lao động; việc làm, an toàn lao động; bảo hiểm xã hội; công đoàn và các quy định pháp luật khác có liên quan tới hoạt động của doanh nghiệp và quyền, nghĩa vụ của người sử dụng lao động và người lao động.

2. Hình thức hoạt động

- Xây dựng nguồn tài liệu pháp luật tại các doanh nghiệp nhà nước, doanh nghiệp dân doanh, doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài; người Việt Nam đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài; hợp tác xã hoạt động theo mô hình doanh nghiệp.

- Tập huấn, bồi dưỡng nghiệp vụ về lao động; việc làm, an toàn lao động; bảo hiểm xã hội; công đoàn và các quy định pháp luật khác có liên quan tới hoạt động của doanh nghiệp và quyền, nghĩa vụ của người sử dụng lao động và người lao động tại các loại hình doanh nghiệp, hợp tác xã hoạt động theo mô hình doanh nghiệp.

- Thực hiện có hiệu quả chính sách khuyến khích các doanh nghiệp tuyên truyền, phổ biến pháp luật cho người sử dụng lao động và người lao động trong các loại hình doanh nghiệp, hợp tác xã hoạt động theo mô hình doanh nghiệp.

- Rà soát, củng cố đội ngũ cán bộ, công chức làm công tác tuyên truyền, phổ biến giáo dục pháp luật trong các loại hình doanh nghiệp, hợp tác xã hoạt động theo mô hình doanh nghiệp.

- Thực hiện sơ kết, tổng kết đánh giá kết quả triển khai thực hiện Đề án.

III. Kinh phí thực hiện Đề án

Kinh phí thực hiện Đề án thực hiện theo quy định của pháp luật; do ngân sách tỉnh bố trí hàng năm.

Các cơ quan chủ trì thực hiện các Tiểu đề án, căn cứ vào nhiệm vụ được phân công để lập dự toán kinh phí thực hiện Đề án vào thời điểm xây dựng dự toán kinh phí hàng năm; gửi Sở Tài chính thẩm định, tổng hợp, tham mưu Ủy ban nhân dân tỉnh.

IV. Tổ chức thực hiện

1. Tổ chức điều hành thực hiện Đề án

- Thành lập Ban thực hiện Đề án do Giám đốc Sở Lao động - Thương binh và Xã hội làm Trưởng ban; các thành viên Ban Điều hành là đại diện Lãnh đạo các cơ quan, đơn vị: Sở Tư pháp, Liên đoàn Lao động tỉnh, Văn phòng Đại diện Phòng Thương mại và Công nghiệp Việt Nam tại Khánh Hòa, Liên minh Hợp tác xã tỉnh Khánh Hòa.

- Thành lập Tổ giúp việc cho Ban thực hiện Đề án gồm: Cán bộ, công chức các cơ quan, đơn vị tham gia thành viên của Ban Điều hành thực hiện Đề án. Trong đó, phân công cán bộ, công chức Sở Lao động - Thương binh và Xã hội làm Thư ký giúp việc cho Ban Điều hành.

2. Phân công nhiệm vụ

2.1. Sở Lao động - Thương binh và Xã hội

- Là cơ quan chủ trì tham mưu thành lập Ban thực hiện Đề án và Tổ giúp việc cho Ban thực hiện Đề án để triển khai thực hiện Đề án; chủ trì tổ chức, phối hợp, kiểm tra, đánh giá, tổng kết và báo cáo việc thực hiện các hoạt động của Đề án trên địa bàn tỉnh;

- Chủ trì, xây dựng kế hoạch thực hiện Tiểu đề án 1 về “Tuyên truyền, phổ biến pháp luật về lao động; việc làm, an toàn lao động; bảo hiểm xã hội; công đoàn và các quy định pháp luật khác liên quan đến hoạt động của doanh nghiệp cho người sử dụng lao động và người lao động trong các doanh nghiệp nhà nước”.

2.2. Sở Tư pháp

Là cơ quan tư vấn về phương pháp thực hiện tuyên truyền, phổ biến pháp luật.

2.3. Sở Tài chính

Hướng dẫn các cơ quan thực hiện các Tiểu đề án sử dụng và quyết toán kinh phí theo quy định của Luật Ngân sách nhà nước, Luật Kế toán và các văn bản pháp luật có liên quan.

Trên cơ sở đề xuất dự toán kinh phí hàng năm của các cơ quan, đơn vị thực hiện Tiểu đề án, Sở Tài chính thẩm định, tham mưu Ủy ban nhân dân tỉnh bố trí kinh phí thực hiện.

2.4. Liên đoàn Lao động tỉnh

- Chủ trì xây dựng kế hoạch, phối hợp với các cơ quan tổ chức thực hiện Tiểu đề án 3 về “Tuyên truyền, phổ biến pháp luật về lao động; việc làm, an toàn lao động; bảo hiểm xã hội; công đoàn và các quy định pháp luật khác liên quan đến hoạt động của doanh nghiệp cho người lao động tại các doanh nghiệp dân doanh và doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài”;

- Tham gia các hoạt động chung của Đề án.

2.5. Văn phòng Đại diện Phòng Thương mại và Công nghiệp Việt Nam tại Khánh Hòa

- Chủ trì xây dựng kế hoạch, phối hợp với các cơ quan tổ chức thực hiện Tiểu đề án 4 về “Tuyên truyền, phổ biến pháp luật về lao động; việc làm, an toàn lao động; bảo hiểm xã hội; công đoàn và các quy định pháp luật khác liên quan đến hoạt động của doanh nghiệp cho người sử dụng lao động tại các doanh nghiệp dân doanh và doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài”;

- Tham gia các hoạt động chung của Đề án.

2.6. Liên minh Hợp tác xã tỉnh

- Chủ trì xây dựng kế hoạch, phối hợp với các cơ quan tổ chức thực hiện Tiểu đề án 5 về “Tuyên truyền, phổ biến pháp luật về lao động; việc làm, an toàn lao động; bảo hiểm xã hội; công đoàn và các quy định pháp luật khác liên quan đến hoạt động của hợp tác xã cho người lao động và người sử dụng lao động tại các hợp tác xã theo mô hình doanh nghiệp”;

- Tham gia hoạt động chung của Đề án.

2.7. Đài Phát thanh - Truyền hình, Báo Khánh Hòa

Tăng cường phối hợp với các cơ quan, đơn vị chủ trì thực hiện các Tiểu đề án để xây dựng, duy trì và nâng cao chất lượng các tin, bài, chuyên mục thông tin phổ biến pháp luật lao động và các quy định khác có liên quan trên các phương tiện thông tin đại chúng, Báo Khánh Hòa.

V. Chế độ báo cáo

Định kỳ 6 tháng và hàng năm, các cơ quan, đơn vị thực hiện Tiểu đề án báo cáo tình hình, kết quả thực hiện Tiểu đề án gửi về Ban thực hiện Đề án (thông qua Sở Lao động - Thương binh và Xã hội) để tổng hợp, trình Ủy ban nhân dân tỉnh báo cáo Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội.

Trong quá trình tổ chức triển khai thực hiện Kế hoạch này, nếu có khó khăn, vướng mắc phát sinh thì các cơ quan, đơn vị liên quan kịp thời phản ánh bằng văn bản gửi về Ban thực hiện Đề án (thông qua Sở Lao động - Thương binh và Xã hội) để tổng hợp, báo cáo đề xuất Ủy ban nhân dân tỉnh xem xét, giải quyết kịp thời./.