UỶ BAN NHÂN DÂN | CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM |
Số: 13/CT-UBND | Quảng Nam, ngày 11 tháng 5 năm 2012 |
CHỈ THỊ
VỀ TĂNG CƯỜNG QUẢN LÝ CÁN BỘ CÔNG CHỨC, VIÊN CHỨC ĐI CÔNG TÁC NƯỚC NGOÀI
Trong thời gian qua, việc tổ chức các đoàn đi công tác nước ngoài trên địa bàn tỉnh có tăng đáng kể và đảm bảo theo các quy định, đã góp phần thúc đẩy quan hệ hợp tác quốc tế, quảng bá hình ảnh của tỉnh Quảng Nam đến với các nước trong khu vực và quốc tế, tranh thủ kêu gọi đầu tư, xúc tiến thương mại, du lịch. Tuy nhiên vẫn còn một số địa phương, đơn vị khi cử các đoàn đi công tác nước ngoài chưa đảm bảo thủ tục, cử cán bộ chưa chú ý đến thành phần, hiệu quả chưa cao và thường không thực hiện chế độ báo cáo theo quy định. Để công tác quản lý cán bộ công chức, viên chức đi nước ngoài đảm bảo đúng các quy định của Đảng và Nhà nước, tiết kiệm nguồn kinh phí và hiệu quả ngày càng cao, UBND tỉnh yêu cầu Chủ tịch UBND các huyện, thành phố, Giám đốc các Sở, Thủ trưởng các Ban, ngành, Hội đoàn thể tập trung thực hiện tốt các nội dung chính sau:
1. Tăng cường công tác quản lý đối với cán bộ công chức, viên chức được phân công nhiệm vụ đi công tác nước ngoài; thực hiện nghiêm các quy định tại Nghị định số 136/2007/NĐ-CP ngày 17/8/2007 của Chính phủ; Quyết định số 67/2011/QĐ-TTg ngày 12/12/2011 của Thủ tướng Chính phủ; Quyết định số 29-QĐ/TU ngày 23/11/2010 của Tỉnh ủy Quảng Nam và Chương trình số 02-CTr/TU ngày 22/11/2010 của Tỉnh ủy Quảng Nam khi đi nước ngoài.
2. Khi cử cán bộ công chức, viên chức đi nước ngoài phải đảm bảo đúng về tiêu chuẩn, thành phần liên quan đến công việc, phù hợp với nguồn kinh phí và hiệu quả của nhiệm vụ tại nước ngoài; đồng thời thực hiện nghiêm các qui trình về trình tự, thủ tục đoàn ra theo quy định của Trung ương và của tỉnh; tuyệt đối không được sử dụng ngân sách nhà nước để chi cho các đoàn đi nước ngoài thăm quan, du lịch hoặc giải quyết nội dung không liên quan đến lĩnh vực công tác.
3. Chỉ đạo cán bộ công chức, viên chức thực hiện nghiêm các quy định của Trung ương và của tỉnh khi đi nước ngoài, chấp hành chế độ báo cáo sau khi kết thúc chuyến công tác theo đúng quy định và quản lý, sử dụng hộ chiếu đúng mục đích.
4. Sở Ngoại vụ có trách nhiệm hướng dẫn các địa phương, đơn vị trong lập hồ sơ thủ tục, đề xuất cử cán bộ công chức, viên chức đi công tác nước ngoài đảm bảo theo đúng trình tự quy định và thẩm định, xét duyệt, tham mưu UBND tỉnh quyết định cho phép cán bộ công chức, viên chức đi công tác nước ngoài. Đồng thời, phối hợp, cung cấp thông tin về tình hình quan hệ chính trị đối ngoại giữa nước ta với các nước và những điều cần lưu ý giúp các đoàn hoạt động có hiệu quả, an toàn.
5. Sở Tài chính có trách nhiệm căn cứ kế hoạch tổ chức các đoàn đi công tác nước ngoài của các địa phương, đơn vị đã được UBND tỉnh phê duyệt để thẩm định dự toán của các địa phương, đơn vị liên quan trình cấp có thẩm quyền quyết định và theo dõi, hướng dẫn, kiểm tra, giám sát các địa phương, đơn vị thực hiện thanh, quyết toán theo đúng tiêu chuẩn, chế độ, hạn mức quy định.
6. Công an tỉnh có trách nhiệm phối hợp với Sở Ngoại vụ cung cấp thông tin về tình hình an ninh chính trị của các nước phục vụ công tác quản lý đoàn ra nhằm đảm bảo vấn đề về bảo vệ chính trị nội bộ; xác minh, thẩm tra (khi có yêu cầu) các đối tác mời cán bộ công chức, viên chức của tỉnh đi công tác nước ngoài.
Yêu cầu Chủ tịch UBND các huyện, thành phố, Giám đốc các Sở, Thủ trưởng các Ban, ngành, Hội đoàn thể tổ chức triển khai thực hiện nghiêm Chỉ thị này. /.
Nơi nhận: | TM. UỶ BAN NHÂN DÂN |
- 1Quyết định 68/2012/QĐ-UBND về Quy định chế độ công tác phí cho cán bộ, công chức Nhà nước đi công tác ngắn hạn ở nước ngoài do ngân sách Nhà nước bảo đảm kinh phí của tỉnh Hà Tĩnh
- 2Chỉ thị 18/2004/CT-UB về tạm hoãn những chuyến đi nước ngoài có sử dụng ngân sách nhà nước do tỉnh Lào Cai ban hành
- 3Chỉ thị 14/CT-UBND năm 2013 tăng cường quản lý cán bộ, công, viên chức và người quản lý doanh nghiệp do thành phố Hà Nội ban hành
- 4Chỉ thị 10/2013/CT-UBND tăng cường quản lý cán bộ, công chức, viên chức và người quản lý doanh nghiệp trên địa bàn Thành phố Hồ Chí Minh
- 5Quyết định 1364/QĐ-UBND năm 2016 về cử cán bộ đi công tác nước ngoài tỉnh Hòa Bình
- 6Quyết định 2455/QĐ-UBND năm 2019 về ủy quyền quyết định việc cử hoặc cho phép cán bộ, công chức, viên chức, nhân viên đi công tác, học tập, nghiên cứu hoặc việc riêng nước ngoài do tỉnh Kiên Giang ban hành
- 1Nghị định 136/2007/NĐ-CP Về xuất cảnh, nhập cảnh của công dân Việt Nam
- 2Quyết định 67/2011/QĐ-TTg về Quy chế quản lý thống nhất hoạt động đối ngoại của Ủy ban nhân dân tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương do Thủ tướng Chính phủ ban hành
- 3Quyết định 68/2012/QĐ-UBND về Quy định chế độ công tác phí cho cán bộ, công chức Nhà nước đi công tác ngắn hạn ở nước ngoài do ngân sách Nhà nước bảo đảm kinh phí của tỉnh Hà Tĩnh
- 4Chỉ thị 18/2004/CT-UB về tạm hoãn những chuyến đi nước ngoài có sử dụng ngân sách nhà nước do tỉnh Lào Cai ban hành
- 5Chỉ thị 14/CT-UBND năm 2013 tăng cường quản lý cán bộ, công, viên chức và người quản lý doanh nghiệp do thành phố Hà Nội ban hành
- 6Chỉ thị 10/2013/CT-UBND tăng cường quản lý cán bộ, công chức, viên chức và người quản lý doanh nghiệp trên địa bàn Thành phố Hồ Chí Minh
- 7Quyết định 1364/QĐ-UBND năm 2016 về cử cán bộ đi công tác nước ngoài tỉnh Hòa Bình
- 8Quyết định 2455/QĐ-UBND năm 2019 về ủy quyền quyết định việc cử hoặc cho phép cán bộ, công chức, viên chức, nhân viên đi công tác, học tập, nghiên cứu hoặc việc riêng nước ngoài do tỉnh Kiên Giang ban hành
Chỉ thị 13/CT-UBND năm 2012 tăng cường quản lý cán bộ công chức, viên chức đi công tác nước ngoài do tỉnh Quảng Nam ban hành
- Số hiệu: 13/CT-UBND
- Loại văn bản: Chỉ thị
- Ngày ban hành: 11/05/2012
- Nơi ban hành: Tỉnh Quảng Nam
- Người ký: Lê Phước Thanh
- Ngày công báo: Đang cập nhật
- Số công báo: Dữ liệu đang cập nhật
- Ngày hiệu lực: 11/05/2012
- Tình trạng hiệu lực: Còn hiệu lực