Hệ thống pháp luật

luân chuyển

"luân chuyển" được hiểu như sau:

9. Luân chuyển là việc cơ quan, tổ chức có thẩm quyền phân công hoặc bổ nhiệm cán bộ, công chức lãnh đạo, quản lý giữ một chức vụ, chức danh lãnh đạo, quản lý tại cơ quan, tổ chức, đơn vị khác trong một thời hạn nhất định để tiếp tục đào tạo, bồi dưỡng và rèn luyện theo yêu cầu nhiệm vụ hoặc theo yêu cầu của chức danh được quy hoạch.

Nguồn: Khoản 9 Điều 5 Law No. 80/2025/QH15 dated June 24, 2025 on Cadres and civil servants

Hỗ trợ trực tuyến
Hỗ trợ Zalo Hỗ trợ Messenger